比分365_Bet中文365_365bet手机客户端下载教育局

类型：B 

咸政教报字〔2022〕124号

签发人：丁收卫

尊敬的徐群代表：

您在九届人大一次会议上提出的《关于加强教师队伍建设的建议》收悉，首先感谢您在百忙之中对教育工作的关注和关心，衷心感谢您对教师队伍建设的宝贵建议。现答复如下：

一、教师培训学习提质增效

为提高全市广大教师专业能力素养，充分发挥教研员引领示范带动作用，全面提升教学质量，市教育局在教师及教研员队伍中开展“五个一”活动，要求教师设计一份单元作业，讲一节精品课，写一份读书感悟，设计一次家访，做一次安全提醒，做到校校、人人参与。大力开展教师“国培”“省培”计划，制定出台《关于加强新时代教师培训的指导意见》，完善骨干教师“高标准”域外培训和全员“普惠化”提升培训机制，全面提高我市教师教学能力和专业化水平。

二、多渠道常态化招聘教师

近年来，我市按照“有编即补”的原则，持续加大教师招聘力度。2021年，事业单位公开招聘小学幼儿园教师1112人，中学教师276名，招聘特岗教师343名，招聘公费师范生48名。通过“国家级优秀农村教师定向培养计划”地方专项（简称“地方优师专项”）为定向就业县（永寿县、长武县、旬邑县、淳化县）培养一批志存高远、乐教适教的高素质师资。通过取消无序流动的“三级三类”骨干教师称号来稳定县域中小学和乡村学校教师队伍。从而使教师队伍总体数量、学科结构、师资水平都得到提升。

三、职称机制改革创新

根据比分365_Bet中文365_365bet手机客户端下载人力资源和社会保障局、比分365_Bet中文365_365bet手机客户端下载教育局印发的《关于开展2021年度中小学教师系列职称评审工作的通知》（咸人社函〔2021〕262号）相关文件精神，中级职称免去教育教学能力测试环节，减轻教师负担；高级职称评审由各县市区负责教育教学能力测试；全程采用信息化手段申报，无需递交纸质版材料，减少繁冗评审流程，让教师回归教书育人的初心使命上来。

四、积极落实各项待遇

各县市落实乡镇工作补贴，按照530+30X（X为工龄）新标准发放，乡村教师待遇进一步提高。依据比分365_Bet中文365_365bet手机客户端下载教育局、财政局《关于进一步落实乡村教师生活补助政策的通知》（咸政教人字〔2022〕166号）文件精神，落实义务段乡村教师生活补助政策，人月均发放400元以上。三是实施“三区人才支持计划”，为艰苦偏远地区支教教师发放20000元的生活补助。四是落实特岗教师三年服务期内“五险一金”，与在编在岗教师在社会保障方面同等待遇。五是落实义务教育教师工资不低于当地公务员工资平均水平。通过各项政策，我市各县市区教师待遇整体提高，教师从教积极性增强，对稳固师资力量，留住好教师起到一定积极作用。

今后，我们将教师队伍建设摆在教育发展优先战略位置，办人民满意教育。感谢您对教育事业的支持，也希望您今后继续关心和支持教育事业。

以上答复，妥否，请提出宝贵意见。

承办科室：人事科

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2022年6月22日